30代利用者によるリクルートエージェントの評判

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リクルートエージェントの利点は、ハイレベル求人が多くキャリアアップしやすいところでしょう。もちろん求められるスキルも高く簡単に内定を頂ける訳ではありませんが自分を高めたいならば是非チャレンジしてみてください。最後に担当してくれたアドバイザー様には大変お世話になりました。この場を借りお礼申し上げます。(30代 男性)
私は文章を書くことが好きで履歴書の作成も苦ではありませんでしたが、キャリアアドバイザーさんに添削してもらったところ、より読ませる履歴書に仕上がり、餅は餅屋という言葉がよく判りました。転職なんて多くても一生に数回しか経験しませんし、転職のプロにアドバイスもらうのが一番だと思いますよ。(30代 女性)
初めての転職でしたが、思っていたよりもスムーズに転職出来ました。仕事探し中は何かと心配になってしまいましたが、リクルートエージェントの担当の方にご相談させてもらい気持ちの整理がつきました。やっぱり自分の気持ちがネガティブになっているとモチベーションも落ちてしまうので、プラス思考で活動すると良いと思います。(30代 女性)
40代の大学の先輩と会う機会があり、「自分に合った仕事探しをするなら、30代のうちだ」と言われたのがきっかけで、自分の仕事について考えるようになった。人間関係の良い職場に不満はないが、会社の業績が右肩下がりなのは事実。リクルートエージェントに登録してカウンセリングを受けて、将来に備えて転職しようと決意した。来週面接なので、うまくいったら辞表を出そうと思う。(34歳 男性)
社会人が仕事探しするのは時間との戦いとなるため、頼れる業者に仲介してもらうのは大切なことだと思う。私もリクルートエージェント以外に3ヶ所に登録した。それぞれ取り扱っている求人が異なるため、評価の高い複数のエージェントに登録することをお勧めする。(30代 男性)
20代の頃と今回とで転職活動は2回目です。前回もリクルートエージェントを利用してすぐに内定をもらえたので今回もリクルートエージェントにお願いしました。でも残念ながら今回の担当者はハズレ。担当者替えてくださいというのも億劫だったので他のエージェントをメインに使ってました。(30代 女性)

30代利用者によるリクナビNEXTの評判

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業界自体の冷え込みによる人員整理の噂が流れ始めたので、仕事探しを始めた。初めは自分みたいな人間を必要としている企業があるのかどうか、疑問を持っていたが、スカウト機能で届くメールに勇気付けられ、何とか別業界への納得いく転職ができた。(30代 男性)
どうやって仕事探しすれば良いか友人に相談したらリクナビNEXTを紹介されました。登録も5分ほどで簡単にでき使いやすいのでメインで利用していました。履歴書も1度書けば使い回しができるので忙しくても簡単にエントリーできました。求人の数も多く満足です。(30代 女性)
転職活動を初めて最初に登録したサイトがリクナビNEXT。リクルートが運営していて求人も多く安心して使える。スカウトサービスを使ってみたが、プライベートオファーも多くもらうことができ自信になった。(30代 男性)
いくつか転職サイトを利用してみて一番活用できたのがリクナビNEXTでした。ほかのサイトには掲載されていない求人も多く、新着求人が更新されるたびにチェックを欠かしませんでした。パーソナルダッシュボードの目標に達成するよう、出来るだけ多くの求人にエントリーしました。(30代 女性)
利用者が多い転職サイトだけあり、求人数や情報量は充実している。30代でも応募可能な求人も多くとても参考になった。しかしライバルが多い分、書類選考を通るのも難関となり、それなりのレベルでないと内定までありつくのは大変だろう。(30代 男性)
転職を考えるなら無料で情報を得られるリクナビNEXTへ登録していおいて損はないでしょう。しかし成功率を上げるためにはここだけ一本に絞るのではなく、他の求人サイトと併用して活動することをお勧めします。(30代 女性)
事務職をしながら、様々な資格を取っていつかは総合職へと夢見ていたのですが、入社10年してもそんな話が1つも出ない会社に嫌気が差しました。とにかく希望は女性が活躍できる企業。そんな時助かったのが転職ノウハウのコラム。ただ平日の水曜日に求人が更新されるので、仕事をしながらでは新しい求人をじっくり見るのは難しかったです。(30代 女性)
会社での評価と業務内容が納得できず転職活動を再開。仕事を探す上で何より重要視したかったのは、自分の実力と収入が見合った制度を導入している会社。そのあたりの希望をうまく表すレジュメの作り方を指導していただきとても助かった。しかし大手だけあって競争率が高く、内定まで持ち込むのが厳しいですね。(30代 男性)
私の場合、30代後半で自信を持ってアピール出来るようなスキルがないからでしょうが、いつも書類選考で落とされてばかりいました。11社目にして初めて面接まで進み内定を頂きましたが前職よりも収入ダウンとなりました。(30代 女性)